Przygotuj się na:

• dbanie o relacje z agentami należącymi do naszej sieci (m.in. efektywne zarządzanie siecią i planowanie działań maksymalizujących efektywność sprzedaży, jak również świadomości marki),
• odpowiedzialność za stałą motywację i prowadzenie szkoleń agentów,
• rozwijanie sieco sprzedaży (samodzielne wyszukiwanie i nawiązywanie relacji biznesowych z nowymi agentami), analizowanie rynku oraz zachowania konkurencji,
• realizowanie plany sprzedażowe,
• współpracę z działem marketingu,
• dbanie o prawidłowy przebieg procesów administracyjnych związanych ze współpracą z agentami (gromadzenie dokumentacji, rejestracja w KNF, raporty, prowizje, itp.),
• wsparcie Head of Sales w tworzeniu świetnego teamu sprzedażowego!

By pasować na to stanowisko, potrzebujesz:

• około 2 lata doświadczenia w branży ubezpieczeniowej, preferowane w dziale sprzedaży lub obsłudze agenta,
• biegła znajomość rynku ubezpieczeń, praktyczna znajomości zasad działania rozproszonych struktur sprzedaży oraz doświadczenia w pozyskiwaniu partnerów i zarządzania sprzedażą agencyjną,
• proaktywne nastawienie, postawy „can-do” oraz kreatywne podejście do codziennych wyzwań,
• umiejętność nawiązywania kontaktów, zdolności interpersonalne i wysoka kultura osobista,
• pogodne i pozytywne usposobienie oraz zaangażowanie będą niezbędne w codziennej pracy,
• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki - zarządzanie lub finanse),
• czynne prawo jazdy kat. B – duża część pracy odbywa się w terenie,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2),
• dobra znajomość pakietu MS Office (Outlook, Excel, Word, Teams, PowerPoint).

Powody, dla których pokochasz pracę tutaj:

W Balcii budujemy trochę inną firmę ubezpieczeniową - taką, która działa szybko, kwestionuje status quo i stawia ludzi w centrum wszystkiego, co robi. Na co dzień będziesz pracować z nowoczesnego biura w centrum Warszawy, a dzięki modelowi hybrydowemu zyskasz większą elastyczność. Dodatkowo możesz od czasu do czasu skorzystać z możliwości pracy z biur Balcia w Tallinie, Rydze lub Wilnie. Wierzymy, że elastyczność pomaga ludziom pracować najlepiej.

Nasza płaska struktura organizacyjna oznacza mniej biurokracji, a więcej sprawczości. Dajemy ludziom przestrzeń do podejmowania decyzji, dzielenia się pomysłami i wywierania realnego wpływu. Ufamy osobom, które przejmują inicjatywę i biorą odpowiedzialność za efekty swojej pracy.

Nie jesteśmy też fanami podejścia „bo zawsze tak się robiło”. Nieustannie szukamy lepszych rozwiązań, eksperymentujemy i usprawniamy sposób, w jaki pracujemy. Właśnie to nazywamy Outsmart Yesterday, czyli bystrzej niż wczoraj.

Jednocześnie wierzymy, że wysokie standardy i ludzkie podejście mogą iść w parze. Komunikujemy się otwarcie, wspieramy się nawzajem, wspólnie świętujemy sukcesy i wyciągamy wnioski z błędów. Dzięki temu pozostajemy blisko ludzi i dbamy o pełną przejrzystość we wszystkim, co robimy.

Chcemy, żebyś od samego początku miał/a wszystko, czego potrzebujesz, by odnieść sukces. Dlatego zapewniamy dobrze zaplanowany onboarding, odpowiednie narzędzia i możliwości rozwoju na każdym etapie Twojej drogi w Balcii.

Jeśli szukasz miejsca, w którym możesz mieć realny wpływ, rozwijać się szybko i współtworzyć przyszłość ubezpieczeń, chętnie Cię poznamy.